Wie wirke ich auf Andere?

Deine DISG®-Persönlichkeitsanalyse

 

 

 

Im Umgang mit KollegenInnen – als Führungskraft – als Mensch

 

Was macht mich als Person aus und wie werde ich in den Augen der Anderen wahrgenommen? Die Wirkung auf andere und der erste Eindruck sind im Berufsalltag häufig entscheidend.

 

Um die eigene Wirkung richtig einschätzen zu können, sollte man nicht nur die Bewertungskriterien kennen, sondern sich auch der eigenen Ziele und Beweggründe bewusst sein. Wer seine Persönlichkeit kennt, kann steuern.

 

Wer die unterschiedlichen Verhaltensmuster von Menschen kennt und gelernt hat mit diesen umzugehen, kann Wertschätzung geben und seine persönlichen Entwicklungen zielorientiert begleiten.

 

Feedback und Selbstreflexion mithilfe der umfassenden, weltweit führende DiSG® Persönlichkeitsanalyse. 

 

 

 

„Schaue in einen Spiegel, indem Du dich und Andere auf ganz neue Weise wiedererkennen wirst.“

 

 

 

DiSG®-Persönlichkeitsanalyse: Dein Nutzen

 

Auf der Basis von DiSG® kannst Du Verhaltensweisen von KollegenInnen, Kunden, Vorgesetzten, etc. auf bestimmte Persönlichkeitsmerkmale zurückführen und deren Reaktionen besser verstehen. 

 

Baue gezielt Menschenkenntnis auf und lerne, Deine Wirkung und Kommunikation an die jeweiligen Persönlichkeitstypen individuell anzupassen.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Zielgruppe:

 

Alle, die mehr über Ihre eigene Persönlichkeit und das daraus resultierende Selbst- und Fremdbild erfahren möchten, um den Umgang mit Anderen zu optimieren.

 

Themen:

  • Welche Verhaltensweisen nehmen Andere an mir bewusst oder unterbewusst wahr?
  • Auswertung Deines DISG®-Profils -Analysiere Deine Wirkung auf Andere, erkenne Deine Motivatoren und Stressfaktoren
  • Wie kannst Du zukünftig negative Verhaltensmuster korrigieren
  • Wie wirkt Dein Verhalten auf Deine (Führungs-)Arbeit, bzw. Deine Mitmenschen?
  • Umgang mit Verhaltenspräferenzen anderer Persönlichkeitstypen 
  • Eigene Emotionen/Stressoren erkennen u. situativ anpassen
  • Wie kann ich Kritik annehmen und konstruktiv argumentieren?
  • Neue Wege gehen – Zukünftig gelassener und selbstbewusster mit unterschiedlichen Menschentypen umgehen

Seminardauer:  1 Tag als LIVE Online-Webinar  

 

 

Die DISG®-Typenanalyse führen wir auch als Präsenzseminar für Teams direkt im Unternehmen

und als persönliches Einzelcoaching durch.

 

 

 

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Unter +49 170 9970 693 beantworte ich sehr gerne Deine Fragen.

 

 

 

 

 

 



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